各位利害關係人好：
華通電腦長久以來持續的深耕在實現CSR企業社會責任的道路上，並且每年度對外公開發行企業永續報告書，期望透過報告書揭露公司在環境(E)、社會面(S)及公司治理(G)的績效。

為了完成報告書的撰寫，我們需要您的支持與鼓勵，誠摯邀請您填寫本問卷，以協助華通調查利害關係人所關注之重大議題，並且期望於本報告書中予以揭露，本公司期望能與各位夥伴們有一個開放、順暢的溝通平台，使彼此的關係更加緊密，而相關所得資料僅作為華通電腦分析使用，不作為其他用途，若有任何問題，歡迎與我們聯繫，謝謝！

聯絡人：謝先生　連絡電話：03-3231111分機2250　郵件信箱：albertshieh@compeq.com.tw

您的回饋是我們持續進步的動力，再次感謝各位的合作！
順頌 商祺

華通電腦CSR社會責任組 謹上

一、基本資料

公司名稱 填寫人姓名 職稱

二、您與華通電腦之間的關係(*必填)

三、意見回饋(*必填)：請針對在公司治理、環境及社會方面的議題，勾選您所關注的程度

A. 公司治理面：
題號議題類別議題說明不關注稍關注普通關注非常關注
1營運績效營運的風險管控、投資盈虧、財務資訊、營運成本以及分配給利害關係人的經濟成果等資訊
2誠信經營與公司治理在股東權益、投資人關係、董事會職能、行為準則之訂定及防弊、反貪瀆等執行情形
3資訊安全與隱私權保護訂定資訊安全政策，並建立資料防護及控管措施，維持資料機密性，以確保利害關係人隱私安全無虞
4供應鏈永續管理公司對於供應商管理的政策與機制，如誠信道德、人權、環境保護、衝突礦物等
5客戶關係管理建立暢通的溝通機制了解客戶意見，強化服務品質，提升客戶滿意度，維護客戶關係
6產品責任與安全確保產品的設計、製造和提供過程中滿足特定的品質標準和客戶需求(如有害物質管理，產品環境衝擊評估)
B. 環境面：
題號議題類別議題說明不關注稍關注普通關注非常關注
7氣候行動與能源管理因應氣候變遷相關風險與機會之減緩、調適策略，短中長期目標及行動方案(如節能減碳、溫室氣體盤減量等)
8排放管理排放來源掌握、定期評估排放量及空污防制處理方式
9水資源管理水資源使用情形，如營運據點之取水來源、取水量、排水量、耗水量與節水措施等
10廢棄物管理廢棄物管理、減量、回收與循環再生等相關管理做法
11生物多樣性營運與價值鏈對生物多樣性之衝擊評估及減緩(如空汙、廢水等衝擊到生態系統)
C. 社會人權面：
題號議題類別議題說明不關注稍關注普通關注非常關注
12人才吸引與留任人才招募與留才、員工績效考核、具有競爭力之薪酬、福利與激勵制度等
13多元與共融員工類別的組成、員工溝通、認同與向心力等
14人才培育與發展員工訓練、教育發展、培育計畫，以及職涯規劃協助等
15人權維護不歧視、結社自由與集體協商、童工、強迫勞動、人權風險評估等內容
16職業安全與衛生職業安全衛生相關管理政策與措施做法(如工作場所安全維護、職災風險管理、員工健康管理方案、健康檢查等)
17社會貢獻與參與落實社會公益行動，並投入資源、建立合作夥伴關係，提升社會影響力

四、年度ESG永續意見回饋(*必填)

1. 您對於華通在整體ESG永續執行上，感到*

　　 　　 　　

2. 您覺得華通ESG永續的表現，在您所知道及接觸的廠商中的排名(Ranking)是*

　　 　　 　　

3. 您對於華通在ESG永續議題上，有哪些做的好或做不好要持續改善的地方?


-Thank You-
We appreciated your cooperation!!